法制监督员具体职责？ 根据什么法的法律法规，派驻企业安全生产监督员制度？

一、法制监督员具体职责？

法治监督员的设置和职责

法治监督员是经市委全面依法治市委员会办公室聘任，对法治淮南建设责任落实和立法、执法、司法、守法普法等工作进行监督,提出意见、建议的人员。主要从非公务员身份（含参照公务员管理）的党代表、人大代表、政协委员、法律工作者、企业高级管理人员、专家学者、新闻记者等人员中选聘。

法治监督员工作职责：

（一）在市委依法治市办统一组织下，参与对法治淮南、法治政府和法治社会建设的专项督察和专题调查研究等工作；

（二）对立法、执法、司法、守法普法等法治建设的工作进行监督，提出意见和建议向市委依法治市办进行反映；

（三）参与法治淮南、法治政府建设等考核评价工作

（四）履行特邀行政执法监督员职责，开展行政执法监督工作；

（五）依法参与其他法治监督工作。

二、根据什么法的法律法规，派驻企业安全生产监督员制度？

1、在法律上并没有明确需要有派驻企业安全生产监督员，但是根据地方规定（行政法规），后者文件，有对于高危行业是需要派驻企业安全生产监督员的。

2、例如：《淄博市人民政府办公斤关于在全市危险化学品企业建立驻厂安全监督员制度的通知》(淄政办发[2011]86号)、《关于进一步加强危险化学品企业驻厂安全监督员制度建设的通知》(淄安监发〔2012) 2号)就有要求。

三、怎么落实制度？

第一、建立完善的督促机制，保证规章制度的正确执行。

第二、明确职责，细化分工。

第三、领导干部必须做好表帅，率先垂范，带头执行。

第四、建立完善的考核、评价机制。总之，企业的发展要靠各项规章制度，而规章制度的执行关键在于落实到位。如果企业的职能管理部门在制定、督促和执行制度、职责的时候，做到掷地有声，一步一个脚印，那么，企业就一定会呈现一种新气象。

四、贯彻制度还是落实制度？

制度是用来落实的。"贯彻制度"是一个病句。因为制度是一个部门制定的。制定后只需要公示出来就可以了。不需要贯彻。贯彻，主要是指党和政府制定的大政方针，需要让人民群众在短时间内了解，就必须从上到下贯彻到基层群众中去。用于鼓舞群众，并迅速让群众参与到其中。

五、实行法制监督员的意义？

实行制监督员制度，是新形势下推进法治公安建设的重要举措，是改进执法权力监督制约机制的大胆尝试与创新。法制监督员派驻制度是一项带有前瞻性、全局性的工作，也是一项创新性、突破性的工作。实行法制监督员制度是转变执法理念、强化执法监督、提升执法质量的积极有益探索和尝试。

六、法制监督员是干啥的？

           法制监督员具有本单位行政权力网上公开透明运行法制监督工作的最高权限，负责对本单位行政权力网上公开透明运行过程实施同步法制监督，保障行政权力网上公开运行合法、合理、高效。

       为保证法制监督工作正常开展，特制定　法制监督员主要干的工作内容是:：

　　1、负责全局行政权力事项的清理审核入库工作，对行政权力事项变更、调整或机构、职能发生变化时，应当在10个工作日之内通过网上向市法制办提出审核和确认请求，及时对数据库刷新。

　　2、负责对本部门基层法制监督员账号的开设、冻结和备案工作的管理，并与系统管理员及时联系修改事宜。

　　3、每日上网对系统网上运行的行政权力执法过程实施监督检查，发现预警和违反执法程序的问题，及时发出纠正、提醒和催办指令。

　　4、熟练掌握行政权力网上公开透明运行法制监督系统的操作与运行管理，并在实际工作中通过相关系统信息加以应用、分析，为领导决策提供服务。

　　5、负责本系统行政机关行政权力网上公开透明运行的法制工作；对本系统基层法制监督员进行相关的业务技能培训和教育工作。

　　6、完成网上公开透明运行法制监督系统数据材料的报送和上下联络工作。

　　7、完成上领导交办的其他工作

七、落实制度的标题？

主标题：打通“三关”脉络，强化制度落实质量

正文小标题：一是多措并举打通“思想关”，着重提升对制度落实的思想认识高度。二是务实作风打通“层级关”，着重建强制度落实的能力管理责任。三是坚持斗争打通“检查关”，着重传导越往下越严的执纪压力。

八、落实制度是否严格？

制度是完成各项工作任务的保证，所以要圆满完成各项工作任务，必须严格执行各项规章制度。

九、轮岗制度怎么落实？

与学校各科室负责人交流，了解学校需要哪些科目的轮岗教师，与教育局进行交流确定前来我校轮岗的老师，总人数所教授的科目以及联系方式。

联系后勤部门，已及时与轮岗老师取得联系，安排好食宿，让轮岗老师减少后顾之忧，可以安心在我们学校执教，上个课目负责人做好迎接轮岗老师的准备，文稿老师到学校之后，召集各科目老师开展欢迎会。组织老师间相互上观摩课，示范课等。

定期，不定期开展教研会，解决轮岗老师。到我们学校之后遇到的难题以及了解教学思想碰撞之后形成的。

十、如何落实保密制度？

答：从两个方面抓落实：

一、抓好保密工作的落实1)从组织上抓落实。

2)从思想上抓落实。

3)从制度上抓落实。

4)从技术防范上抓落实。

二是保密工作从自我做起：

1)做学习的表率。

2)做执行制度的模范。

3)做保密工作的有心人。